Dot\u00e9e d\u2019un Agenda 2030, la Ville de Maromme est engag\u00e9e dans une transformation durable du territoire, pour b\u00e2tir une ville attractive et vivante, et d\u00e9ployer une terre de coh\u00e9sion sociale. Mobilis\u00e9e au service de la r\u00e9ussite \u00e9ducative et du bien-\u00eatre des jeunes Marommais et Marommaises, la ville accompagne les enfants de la naissance \u00e0 l\u2019entr\u00e9e dans l\u2019\u00e2ge adulte, et \u0153uvre \u00e0 leur \u00e9panouissement. Le projet \u00e9ducatif du territoire se veut ambitieux et en soutien des familles et des partenaires de l\u2019\u00e9ducation.<\/p>\n
PR\u00c9SENTATION DU POSTE<\/b><\/p>\n
Professionnel.le de l\u2019\u00e9ducation, vous \u00eates agile dans la conduite de l\u2019action publique et la complexit\u00e9 ne vous fait pas peur ! Vous voulez int\u00e9grer une \u00e9quipe de direction port\u00e9e par un projet d\u2019administration \u0153uvrant en faveur de la soutenabilit\u00e9 et la r\u00e9silience du territoire ! Venez piloter la mise en \u0153uvre de la politique \u00e9ducative de la ville de Maromme au service des enfants et de leurs familles ! Venez participer \u00e0 la mise en \u0153uvre d\u2019un projet de territoire en transition \u00e9cologique et sociale ! Sous la responsabilit\u00e9 hi\u00e9rarchique de la directrice g\u00e9n\u00e9rale adjointe, et en dialogue ouvert avec les \u00e9lus, vous participez \u00e0 la d\u00e9finition des orientations strat\u00e9giques de la collectivit\u00e9 pour sa politique \u00e9ducative<\/p>\n
PROFIL RECHERCH\u00c9<\/b><\/p>\n
– <\/span>Formation sup\u00e9rieure dans le domaine des politiques publiques op\u00e9rationnelles ;<\/p>\n – <\/span>Exp\u00e9rience av\u00e9r\u00e9e dans le pilotage strat\u00e9gique et op\u00e9rationnel d\u2019une politique publique<\/p>\n \u00e9ducative ;<\/p>\n –<\/span> Connaissance des enjeux, des \u00e9volutions et du cadre r\u00e9glementaire des politiques publiques<\/p>\n \u00e9ducatives<\/p>\n – Comp\u00e9tences manag\u00e9riales et leadership \u00e9prouv\u00e9 ;<\/p>\n –<\/span> Ma\u00eetrise des outils bureautiques ;<\/p>\n –<\/span> Capacit\u00e9 r\u00e9dactionnelle et orale, ainsi que relationnelle permettant d\u2019impulser une dynamique<\/p>\n participative ;<\/p>\n –<\/span> Excellente culture du service public, et adh\u00e9sion \u00e0 la strat\u00e9gie de l\u2019employeur ;<\/p>\n –<\/span> Sens du partage et de l\u2019\u00e9coute<\/p>\n MISSIONS<\/b><\/p>\n – <\/b>Vous conduisez le projet \u00e9ducatif en coh\u00e9rence avec les orientations de la collectivit\u00e9 et dans le respect de l\u2019Agenda 2030 local ;<\/p>\n – Vous supervisez les services en charge de la petite enfance, de la vie scolaire, de l\u2019enfance et de la jeunesse, de la restauration collective ;<\/p>\n – Vous soutenez les responsables de service dans le pilotage de leurs projets et le management de leurs \u00e9quipes (plus de 60 agents) ;<\/span><\/p>\n – Membre du comit\u00e9 de direction, vous participez aux enjeux communs, et vous conseillez la direction g\u00e9n\u00e9rale et l\u2019\u00e9quipe municipale dans ses choix ;<\/span><\/p>\n – Vous participez aux projets crois\u00e9s avec d\u2019autres services de la collectivit\u00e9 et plus particuli\u00e8rement en termes d\u2019actions \u00e9ducatives et de solidarit\u00e9 ;<\/p>\n – Vous animez les partenariats avec l\u2019ensemble des acteurs des politiques publiques d\u2019\u00e9ducation, d\u2019accompagnement de l\u2019enfant et des familles ;<\/p>\n – Vous d\u00e9veloppez des d\u00e9marches r\u00e9gulatrices pour simplifier la vie des familles ;<\/p>\n – Vous coordonnez la mise \u00e0 disposition de ressources aupr\u00e8s des \u00e9quipes et des partenaires du p\u00f4le ;<\/p>\n – Vous pilotez la gestion administrative et financi\u00e8re du p\u00f4le dans un souci de ma\u00eetrise des co\u00fbts ;<\/p>\n – Vous pilotez le suivi r\u00e9glementaire, administratif et financier des partenariats institutionnels (CAF, Education nationale\u2026) ;<\/p>\n – En partenariat avec le p\u00f4le technique, vous supervisez le suivi et\/ou la restructuration des b\u00e2timents accueillant les services du p\u00f4le (7 \u00e9coles, 1 accueil de loisirs, 2 \u00e9quipements petites enfance, 1 cuisine centrale).<\/p>\n R\u00c9MUN\u00c9RATION ET AVANTAGES<\/b><\/p>\n – Temps complet Pour candidater, merci d\u2019adresser un CV et une lettre de motivation \u00e0 l\u2019attention de :<\/p>\n Monsieur le Maire David Lamiray Ou par mail \u00e0 : nora.raghibi@maromme.fr<\/p>\n Date limite de candidature : 01\/10\/2025.<\/b><\/p>\n Poste \u00e0 pourvoir d\u00e8s que possible.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Dot\u00e9e d\u2019un Agenda 2030, la Ville de Maromme est engag\u00e9e dans une transformation durable du territoire, pour b\u00e2tir une ville attractive et vivante, et d\u00e9ployer une terre de coh\u00e9sion sociale. Mobilis\u00e9e au service de la r\u00e9ussite \u00e9ducative et du bien-\u00eatre des jeunes Marommais et Marommaises, la ville accompagne les enfants de la naissance \u00e0 l\u2019entr\u00e9e… <\/p>\n
\n– R\u00e9mun\u00e9ration statutaire + RIFSEEP
\n– Tickets restaurant
\n– Participation employeur sant\u00e9
\n– <\/span>Pr\u00e9voyance et garantie maintien de salaire
\n– Adh\u00e9sion au comit\u00e9 d\u2018oeuvres sociales (CNAS)
\n– <\/span>Acc\u00e8s \u00e0 la formation professionnelle
\n– Forfait mobilit\u00e9 durable<\/p>\n
\n
\nPlace Jean Jaur\u00e8s
\nBP 1095
\n76150 Maromme Cedex<\/p>\n